Gestion du changement

Format : Virtuel

Durée : 1h30

Prix : $149.00

Objectifs de la formation

  • Développer ses habiletés de communication et d’influence dans le processus
    de gestion de changement
  • Se familiariser avec les aspects humains de la gestion de changement
  • Maîtriser les principales activités de gestion du changement afin de réaliser l’implantation d’un projet de changement
  • Savoir utiliser les différents outils de préparation au changement et de suivi

Outils et documents

Analyse d’impact et des parties prenantes, grille d’analyse de risque, aide mémoire gestionnaire, plan de gestion de changement

Clientèle visée

Gestionnaires et dirigeants de PME ou employés clés

Vos formatrices et formateurs

Image de PATRICIA LAVALLÉE, CRHA

PATRICIA LAVALLÉE, CRHA

Consultante sénior RH - Soluflex Montréal

Patricia accompagne des gestionnaires de PME pour les aider à bâtir une approche RH à la hauteur de leurs ambitions d’affaires. Elle comprend bien le quotidien de ceux-ci et favorise une approche concrète, efficace et authentique. Son expérience dans plusieurs secteurs lui permet de mettre en commun les meilleures pratiques pour les transmettre à travers sa pratique en consultation.

  • Baccalauréat en relations industrielles et diplôme d’études collégiales en gestion hôtelière
  • Consultante depuis 2013, chargée de cours depuis 2021
  • Patricia adore voyager avec sa famille.

Plan de cours

  • Enjeux et bénéfices
  • Dimension humaine
  • Pratiques et stratégies
  • Le rôle du gestionnaire
  • La communication

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